Nous recrutons 3 Gestionnaires de paie Senior sur notre agence de Villeneuve d’Ascq (59) 🚀

Intégré(e) au sein de notre équipe basé(e) à Villeneuve d’Ascq (près de Lille, 59), vous serez accompagné(e) par un Manager Paie dans votre intégration et dans la prise en charge d’un portefeuille clients (tout secteur et tailles d’entreprises confondus)

Nous proposons à nos clients plusieurs degrés d’externalisation, et votre mission et vos responsabilités varieront en fonction des clients qui vous seront affectés.

Ce poste peut être très vite évolutif en fonction de votre niveau de séniorité en paie (possibilités d’évolutions vers du management ou sur un poste transverse).

 

En tant que Gestionnaire de paie Senior, vous aurez pour principales missions :

  • La collecte des éléments variables, l’édition et le contrôle des bulletins de paie
  • L’établissement des soldes de tout compte
  • La gestion des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles, des charges sociales
  • La correction des anomalies si nécessaire
  • La gestion de la relation client au quotidien

 

Votre profil :

💼 Vous disposez d’une expérience de 5 ans en paie sur un poste similaire, et maîtrisez le processus de paie dans son intégralité

🖥️ Votre expertise sur le logiciel Workday serait un véritable atout

💻 Habitué(e) à gérer des volumes importants, vous avez déjà travaillé sous différentes conventions, idéalement en cabinet d’externalisation ou en cabinet comptable

📚Dynamique, vous avez un fort esprit d’équipe et savez prendre des initiatives, tout en faisant preuve d’un excellent sens du relationnel auprès de vos clients

💰 Rémunération attractive, selon profil

💵 Avantages : prime vacances, participation, tickets restaurants, mutuelles & prévoyances intéressantes

🎉 Soirées d’équipes tous les 3 mois, séminaire annuel à l’étranger chaque année

 

Chez Univers Paie, filiale du Groupe HR Path: toutes nos carrières sont individualisées ! 🤗

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement, postulez dès maintenant !

Le partage est au centre de notre culture d’entreprise, les jours défilent et ne se ressemblent pas chez HR Path.

Toutes nos carrières sont également individualisées, il n’y a pas de parcours type (évolutions verticales, transverses, inter-BU, mobilité géographique, etc.)

A très bientôt chez HR Path 😃

 

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