Prolongation de l’aide exceptionnelle pour l’embauche d’alternants jusqu’au 31 décembre 2022

Pour rappel, l’employeur peut, sous certaines conditions (niveau du titre ou diplôme préparé, quota d’alternants pour les employeurs de 250 salariés et plus, etc.), bénéficier pour la première année du contrat, d’une aide de :

  • 5 000 € maximum pour un apprenti ou un salarié en contrat de professionnalisation de moins de 18 ans ;
  • 8 000 € maximum pour un apprenti ou un salarié en contrat de professionnalisation d’au moins 18 ans.

 

Cette aide à l’embauche est prolongée pour tout contrat conclu jusqu’au 31 décembre 2022.

Source : Décret 2022-958 du 29 juin 2022

 

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